集团公司举办2018年度新员工入职培训
为了使新员工尽快融入地建,加快角色转化,9月17—20日,集团公司在富平业余党校举办2018年度新员工入职培训。集团党委委员、副总经理李玲出席活动并讲话,87名新员工参加了此次培训。
开班仪式上,李玲代表集团公司对2018年入职的新员工表示热烈的欢迎。她与新员工分享交流了集团发展历程和未来展望。她说,新员工的加盟为集团公司注入了新活力、新激情和新希望,希望大家志存高远,树立永远跟党走的坚定信念,紧跟集团发展步伐、珍惜发展平台,在工作中不断学习,提高和完善自我,扎根一线,守得住清贫、耐得住寂寞,做一名讲政治、守纪律、敢担当、善攻坚、强科研的合格地建人。
培训期间,集团相关部室负责人对集团发展战略、规章制度、薪酬福利、财务制度进行了详细的讲解。特邀西安市委党校副教授李茜专题讲解了公务礼仪和职场行为规范,引导全体新员工树立规矩意识。
此次培训特别组织了青春故事分享会和团队拓展训练。分享会上,集团总经济师王曙光等四名老员工代表,分别从自身经历出发,与新员工分享在集团公司成长、蜕变的生动故事和实际工作中积累的成功经验,为新员工解疑答惑,现场气氛热烈,掌声频频。拓展训练中,通过急速60秒、呼吸的力量、杯子舞等团建项目,提升新员工团队协作意识。
培训结业仪式上, 8名新员工代表先后发言,从不同角度和大家分享了参加此次培训的心得体会及入职以来的工作感受。大家纷纷表示,要以此次培训作为新起点,立足岗位,勇挑重担,学习并发扬地建“三特”精神,为实现“千亿地建”目标贡献力量。